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The Walt Disney Company: Be Part of the Story

Be Part of the Story

Financial Analyst

応募後で応募 Job ID 897535BR 勤務地-都市 上海, 上海, 中国本土 勤務地-国 The Walt Disney Company (Corporate) 掲載日 Nov. 30, 2021

仕事内容:

Job Description

職責/担当・主要業務:

  • Perform cost segregation studies on direct purchases and small, non-complex capital projects
  • Process creation, modification, transfer and retirement of assets.
  • Prepare non-complex quarterly account reconciliations and CapEx reports in reconciliation tool.
  • Request clarification of cost and in service dates from business units.
  • Prepare backup documentation for the project scope, cost components and completion dates for all assigned capital initiatives.
  • Understanding of company-wide accounting policies and apply relevant policies appropriately.
Ad-hoc task assigned by manager.

必須要件:

  • University Degree. Bachelor degree in Finance, Accounting or related major
  • Written/Oral English fluency and ability to clearly present personal perspective
  • A quick learner and general knowledge of construction project
Working knowledge of MS Outlook, MS Word, MS Excel, MS PowerPoint and SAP knowledge is plus.

The Walt Disney Company (Corporate) について:

The Walt Disney Companyでは強力なブランドが集結し、最も革新的で、広範囲にわたる影響力と尊敬される企業をグローバルで構築しています。記憶に残るエンターテインメントと体験の裏では、才能ある人材で構成された多種多様なビジネスサポートチームが、ディズニーの比類なきストーリーに生命を吹き込むために尽力しています。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyおよびその子会社・関連会社は、メディア・ネットワーク、パーク&リゾート、スタジオ・エンターテイメント、コンシューマ・プロダクツ、インタラクティブ・メディア事業を扱う、多角化したファミリー向けエンターテイメントとメディアのグローバルカンパニーです。1920年代に小さなアニメーション・スタジオとしてスタートしたディズニーは、今日のエンターテイメント業界において世界中の人々に愛される存在となりました。今後もお客様一人ひとりに最上のストーリーと体験を提供できるような作品作りを継承し、40カ国以上で従業員とキャストメンバーが一丸となり、ディズニーエンターテイメント体験を創出していきます。

これは Disney Asia Pacific Shared Business Services (Shanghai) Company Limited, のポジションであり、 The Walt Disney Company (Corporate)という事業区分に含まれます。

当社は、全ての社員および雇用応募者に対し、人種、宗教、肌の色、性別、家格、性的指向、出身国、年齢、配偶者の有無、保護対象の退役軍人、精神的または身体的障害、妊娠、国籍/民族性、出稼ぎ労働者としての在留資格、伝染病病原体キャリアとしてのステータス、またはその他の分類に該当する人々であるかに関わらず、法律によって認められている限りの機会均等を提供する方針を採用しています。本方針は、募集と雇用、昇進、降格、異動、一時解雇、解雇、報酬率またはその他の報酬形態、教育、そしてトレーニングに適用されますが、これらに限定されません。

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